国家遥感中心公开招聘管理岗位七级及以下工作人员的公告
发布时间：2015-04-02作者：中飞咨询来源：科技部点击：
国家遥感中心为科技部直属事业单位。根据《科技部事业单位人事管理办法》（试行）和科技部赋予国家遥感中心职能，为贯彻“民主、公开、竞争、择优”的原则，经研究，面向社会公开招聘1名管理岗位七级及以下工作人员。现将有关事宜通告如下：
一、招聘范围
招聘工作面向社会公开进行。
二、招聘岗位及基本条件
根据科技部赋予国家遥感中心的职能，此次公开招聘的工作人员主要从事科技项目管理及国际科技合作等工作。岗位及应聘基本条件如下：
1、政治思想素质好，品行端正，身体健康；
2、年龄要求：35周岁以下(1980年1月1日以后出生）；
3、具有较强的综合协调、组织管理、文字表达能力；
4、具有遥感、地理信息系统、导航定位或空间探测技术相关专业背景，具有理工科硕士研究生以上学历；
5、具有北京市户口；
6、具有一年以上工作经验；
7、英语具有较强听说读写能力；
8、中共党员及具有国家机关或事业单位工作经历者优先。
三、招聘方式及程序
1、自愿报名
应聘人员须填写《应聘报名登记表》（详见附件），于2015年4月14日17时前将《应聘报名登记表》（附2寸免冠照片、身份证、简历、毕业证书、学位证书、专业技术资格证书等电子版）用电子邮件发送至国家遥感中心，邮件地址：xdzhao@nrscc.gov.cn。
报名格式要求：请将《应聘报名登记表》及全部附件形成一个后缀为“.doc”的电子文件，“文件名”标为:管理岗位七级及以下+（姓名），示例： 管理岗位七级及以下（张**）
2、资格审核
由招聘工作小组对应聘人员进行资格初审，并在科技部主页（http://www.most.gov.cn）及国家遥感中心主页（http://www.nrscc.gov.cn）上公布参加笔试的人员名单和考试地点及时间。
3、考试
考试由笔试和面试两部分组成。笔试主要测试文字表达能力、专业水平和英语水平。对通过笔试者，原则上按1：5的比例确定面试人选。面试名单、时间及地点在科技部及国家遥感中心主页上公布；面试主要测试应聘者基本素质和能力。
面试时须提交简历、学历学位证书、身份证、职称证书和获奖证书等的原件及一份复印件。
4、考核
对通过面试的应聘人员，国家遥感中心将对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。
5、身体检查
6、确定拟聘人员。拟聘人员名单在科技部及国家遥感中心网站进行公示。
7、签订聘用合同、办理聘用手续等
四、有关注意事项
1、请应聘人员按时限要求填报《应聘报名登记表》，过期不予受理。恕不接待来访。
2、应聘人员在应聘工作过程中所发生的一切费用自理。
3、笔试时间及参加人员名单将于2015年4月17日在科技部及国家遥感中心门户网站上公布。
4、体检标准参照《公务员录用通用体检标准（试行）》执行。
5、根据科技部实行事业单位人员聘用制度的有关规定，本次公开招聘的所有人员按规定实行聘用制。试用期为3个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘期为3年。
五、联系方式
联系人：赵鲜东
联系电话：010－58881185
电子邮件：xdzhao@nrscc.gov.cn
附件：《国家遥感中心应聘报名登记表》
国家遥感中心
2015年3月31日